Verstärken Sie uns in der Region Tauberfranken-Hohenlohe zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Regionalleiter (m/w/d), der sich als Führungspersönlichkeit versteht und sich mit Gespür und Know-how im deutschen Gesundheitswesen bewegt. Sie berichten in direkter Zuordnung an die Geschäftsführung der BBT-Gruppe.
Die Region Tauberfranken-Hohenlohe verbindet die
Einrichtungen der BBT-Gruppe im Main-Tauber- und im Hohenlohekreis. Dazu
gehören das Caritas-Krankenhaus Bad Mergentheim, das Krankenhaus Tauberbischofsheim, das
Hohenloher Krankenhaus mit der angeschlossenen Geriatrischen
Rehabilitationsklinik, mehrere Medizinische Versorgungszentren, zwölf Senioreneinrichtungen und vier
Bildungszentren mit mehr als 400 Auszubildenden. Rund 3.200 Mitarbeitende
sichern die medizinische und pflegerische Versorgung der Menschen in der Region.
Ihre Aufgaben
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Sie bilden zusammen mit einem weiteren Regionalleiter, der
insbesondere die strategische Verantwortung zur Prägung, Gestaltung und
Förderung der Unternehmenskultur übernimmt, das Führungsteam der Region
Tauberfranken-Hohenlohe. Gemeinsam mit ihm stellen Sie die Führung und
Steuerung sowie die strategische, zukunftsorientierte Weiterentwicklung der
Einrichtungen und der Geschäftsfelder in der Region sicher.
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Sie verantworten maßgeblich die wirtschaftliche
Entwicklung, die Unternehmensentwicklung und gewährleisten ein zukunftsfähiges
Personalmanagement in der Region. Dabei gehören u. a. die Sicherstellung der wirtschaftlichen
Stabilität, die Umsetzung der Finanzstrategie und die strategische
Bauzielplanung zu Ihren Aufgaben.
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Sie repräsentieren die Region Tauberfranken-Hohenlohe nach
innen und außen, sind ein hervorragender Netzwerker und pflegen Kontakte zu
Politik und Wirtschaft. Dabei ist Ihnen ein souveräner und diplomatischer Umgang mit
allen Beteiligten wichtig. Sie sind Vorbild und Repräsentant.
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Sie führen fachlich, disziplinarisch und organisatorisch
die Ihnen laut Geschäftsordnung zugeordneten Bereiche, wie z. B. die Mitglieder
der Direktorien und die Chefärzte der Einrichtungen. Dabei ist Ihnen eine zielgerichtete
Aufbau- und Ablauforganisation wichtig. Ein wertschätzender Führungsstil bildet
die Grundlage Ihres Handelns.
Ihre Qualifikationen
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Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der
Wirtschaftswissenschaften oder der Gesundheitsökonomie und bringen mehrjährige
Leitungs- und Führungserfahrung einer großen Organisationseinheit und/oder
eines Verbundunternehmens im Gesundheits- oder Sozialwesen mit.
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Sie zeichnen sich durch hervorragende Branchenkenntnisse
und eine hohe Entscheidungs- und Verantwortungskompetenz aus. Wirtschaftliches
Denken und Handeln gehören zu Ihren Kernkompetenzen.
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Sie sind eine engagierte Persönlichkeit mit hoher
Sozialkompetenz und sicherem Auftreten. Innovationsfreude und gesundes
unternehmerisches Denken runden Ihr Profil ab.
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Sie verstehen sich in der regionalen Gesamtverantwortung
als Teamplayer und arbeiten vernetzt, verbindlich und transparent.
Warum sollten Sie sich für uns entscheiden?
Wir bieten Ihnen ein sehr verantwortungsvolles,
anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit hohem
Gestaltungsspielraum. Ein kollegiales Arbeitsumfeld, in dem das Miteinander
zählt und Feedback zur Kultur gehört, ist bei uns selbstverständlich. Eine der
Bedeutung der Position angemessene Vergütung mit zusätzlicher Altersvorsorge rundet unser Angebot ab. Wir
freuen uns auf Sie!
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail
(bewerbung@bbtgruppe.de). Bei weiteren Fragen steht Ihnen der Geschäftsführer Personal und Recht, Herr Werner Hemmes
(0261/496-6342), gerne zur Verfügung.
Barmherzige Brüder Trier gGmbH
Herr Werner Hemmes ● Geschäftsführer Personal und Recht ●
Kardinal-Krementz-Straße 1-5 ● 56073 Koblenz
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